Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh bekerja dari rumah terhadap kinerja aparatur sipil negara di BPSDMD Provinsi Jawa Tengah. Metode pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan observasi, studi pustaka, kuesioner, dan wawancara. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling terhadap 73 responden yang merupakan pegawai BPSDMD Provinsi Jawa Tengah. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini yaitu uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif responden, uji normalitas, metode regresi linier sederhana, uji t dan koefisien determinasi. Hasil dari analisis regresi linier sederhana menunjukkan bahwa Y= 8,293+0,638X yang artinya bekerja dari rumah memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Hasil uji t menunjukkan variabel bekerja dari rumah memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai dengan nilai