Tujuan dari penelitian ini adalah bagaimana mengtahui pengaruh program keselamatan dan kesehatan kerja terhadap motivasi kerja karyawan CV Kalika Intergraha Semarang. Tahapan penyebaran kuesioner kepada 71 karyawan bagian produksi sebagai responden. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi sederhana, SPSS versi 22 digunakan untuk mengolah data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa regresi linier sederhana Y=25,540+0,498X, artinya program keselamatan dan kesehatan kerja dan motivasi kerja karyawan mempunyai hubungan positif . Koefisien determinasi menunjukkan Adjusted R Square = 24,3%, artinya 24,3% varian motivasi kerja dipengaruhi oleh varian program keselamatan dan kesehatan kerja dan 75,7% dipengaruhi oleh faktor lain. Kemudian, uji t pengaruh program keselamatan dan kesehatan kerja terhadap motivasi kerja menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan karena nilai t hitung 4,844 lebih besar dari t tabel 1,6672 dengan tingkat signifikan.